Corso addetto qualificato paghe e contributi

Il corso insegna a gestire buste paga, contributi e adempimenti legati al rapporto di lavoro dipendente: dalla lettura dei contratti collettivi alla retribuzione, dai congedi e indennità fino ai principi di sicurezza e ai diritti e doveri di chi lavora. Si rivolge soprattutto a chi vuole entrare nel lavoro di consulenza del lavoro o di amministrazione del personale, sia in proprio sia all'interno di uno studio, e a chi in un mercato con norme che cambiano spesso deve tenersi aggiornato. Chi partecipa acquisisce una base operativa per impostare correttamente le pratiche quotidiane sui software gestionali più diffusi, con un percorso di 160 ore che si conclude con un esame finale. La partecipazione è gratuita, perché finanziata da Forma.temp e riservata a persone disoccupate o inoccupate.

• MODULO 1: Introduzione corso e Normativa (24 h)
• MODULO 2: Procedure obbligatorie gestione contratti (24 h)
• MODULO 3: La retribuzione (32 h)
• MODULO 4: Elementi del CCNL da processare in busta paga (8 h)
• MODULO 5: Gli adempimenti (32 h)
• MODULO 6: Indennità e congedi (32 h)
• MODULO 7: Sicurezza sul lavoro e Diritti e doveri dei lavoratori (8 h)
• *SCARICA IL PROGRAMMA DETTAGLIATO, LO TROVI NEGLI ALLEGATI!